岗位职责：
任职资格：
岗位概述 制定和实施公司总体战略与年度经营计划；建立和健全公司的管理体系与组织结构；负责把握公司发展方向，对公司经营管理中的重大决策事项进行决策。 联系主要内容 公司内部董事会高层人事任命，制定公司发展战略规划。 副总经理制定年度工作计划，公司管理规章、制度的建设和完善。公司外部 政府部门 协调公司与各政府部门关系，获得必要的支持。
岗位职责 工作内容
1．根据董事会提出的战略目标，组织制定公司中长期发展战略与经营方案，并推动实施。
2．拟定公司内部管理机构设置方案和签发公司高层人事任命书。
3．审定公司工资奖金分配方案和经济责任挂钩办法并组织实施。
4．审核签发以公司名义（盖公章）发出的文件。
5．主持公司的全面经营管理工作，组织常务副总、销售副总分解实施董事会决议。 6．向董事会提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划。
7．处理公司重大突发事件和重大对外关系问题。
8．推进公司企业文化的建设工作，树立良好的企业形象。
9．从事经营管理的全局开创性工作，为公司发展做出艰巨的探索和尝试。
10．召集、主持总经理办公会议、专题会议等，总结工作、听取汇报，检查工作、督促进度和协调矛盾
沈阳市日月新服饰有限公司是以研发、设计、制作、销售为一体的大型专业职业装生产企业。公司实施品牌战略，旗下有“日月新”服饰品牌及“天格朗”高档西装品牌。公司拥有自己独立的生产基地及办公区域5000多平方米，运用科学的生产管理，严格的质量控制体系，融汇现代国际先进的服装制作工艺，秉承“诚信、敬业、奉献、开拓”的经营理念，以高水平、高水准的工艺、高质量的服务，不断致力于新产品的开发与研究。日月新秉承开拓创新，质量为根，诚信为本的经营理念，打造中国职业装第一品牌，为现代企业形象注入精神活力。
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